Головна Спрощенний режим Посібник користувача
Авторизація
Прізвище
Пароль
 

Бази даних


Електронний каталог бібліотеки- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
Формат представлення знайдених документів:
повний інформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: (<.>R=04.21.61$<.>)
Загальна кількість знайдених документів : 6
Показані документи с 1 за 6
1.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 005.8/К 17
Автор(и) : Калашнікова С. А.
Назва : Планування та реалізація освітніх проектів
Вихідні дані : Київ: Київський ун-т. ім. Б. Грінченка, 2009
Кільк.характеристики :39 с
Колективи : Київський університет імені Бориса Грінченка
Ціна : 25.35 грн.
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 005.8 + 005.21
Предметні рубрики: Управління
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): освітній проект
Примірники : всього : ГП КС(5)
Вільні : ГП КС(5)
Знайти схожі

2.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 338.2/Б 78
Автор(и) : Боковець В. В.
Назва : Теоретико-методичні засади управління корпораціями : монографія
Вихідні дані : Київ: Кондор, 2015
Кільк.характеристики :204 с
Колективи : Міністерство освіти і науки України, Національний університет харчових технологій
ISBN, Ціна 978-617-7278-42-8: 100.00 грн.
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 338.2
Предметні рубрики: Корпоративне управління
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): комунікації--корпоративні конфлікти--функції управління
Примірники :ГП ЧЗ(1)
Вільні : ГП ЧЗ(1)
Знайти схожі

3.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 005.732(075)/З-38
Автор(и) : Захарчин Г. М., Любомудрова Н. П., Винничук Р. О., Смолінська Н. В.
Назва : Корпоративна культура : навчальний посібник
Вихідні дані : Львів: Новий Світ - 2000, 2016
Кільк.характеристики :341 с
Серія: Вища освіта в Україні
ISBN, Ціна 978-966-418-176-8:
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 005.732(075)
Предметні рубрики: Культура
Організаційний менеджмент
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): менеджмент--атрибути--система цінностей--культура мислення
Примірники :ГП ЧЗ(1)
Вільні : ГП ЧЗ(1)
Знайти схожі

4.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 005.7/А 66
Автор(и) : Андрушків Б. М., Черничинець С. П.
Назва : Корпоративне управління : навчальний посібник
Вихідні дані : Київ: Кондор, 2011
Кільк.характеристики :526 с
ISBN, Ціна 978-966-351-337-9:
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 005.7
Предметні рубрики: Менеджмент
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): моделі управління--акціонерні товариства--фонд--корпоративна стратегія--цінні папери--антикризовий менеджмент--антирейдерство--інновації--корпоративна культура
Примірники :ГП ЧЗ(1)
Вільні : ГП ЧЗ(1)
Знайти схожі

5.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 005.35/Х 81
Автор(и) : Хоронжий А. Г.
Назва : Соціальне управління : навчальний посібник
Вихідні дані : Львів: Магнолія 2006, 2015
Кільк.характеристики :289 с
Колективи : Міністерство освіти і науки України
Серія: Вища освіта в Україні
ISBN, Ціна 978-617-574-012-5: 255.00 грн.
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 005.35
Предметні рубрики: Управління
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): самоврядування--управлінські відносини--управлінські ситуації--управлінські рішення--документування--управлінська праця--кадрова політика
Примірники :ГП ЧЗ(1)
Вільні : ГП ЧЗ(1)
Знайти схожі

6.

Форма документа : Однотомне видання
Шифр видання : 364:005.35(075.8)/У 67
Назва : Управлінські аспекти соціальної роботи : курс лекцій
Вихідні дані : Київ: МАУП, 2002
Кільк.характеристики :376 с
ISBN, Ціна 966-608-241-1: 30.00 грн.
ДРНТІ : 04.21.61
УДК : 364:005.35(075.8)
Предметні рубрики: Соціальна робота-- Менеджмент соціальної роботи
Ключові слова (''Вільн.індекс.''): соціальний менеджмент--менеджмент на макрорівні--оцінювання персоналу--оптимальний менеджмент--інформаційне забезпечення--експертні системи--обробка інформації--про-соціальне моделювання--мотивація персоналу--ділові ігри
Анотація: У посібнику викладено вибрані лекції з навчального курсу підвищення кваліфікації працівників центрів соціальних служб для молоді за напрямом "Менеджмент соціальної роботи". Висвітлено політико-правові засади соціального управління, сутнісні характеристики та функції менеджменту соціальної роботи, сучасні моделі толерантного менеджменту персоналу. Розглянуто цілі, завдання, елементи процесів мотивації та оцінювання персоналу. Особливу увагу приділено організаційно-управлінським засадам практичної реалізації соціальної політики, методам підвищення ефективності роботи з персоналом, сучасному інформаційному забезпеченню менеджменту соціальної роботи. Для працівників соціальних служб, а також викладачів і студентів вищих навчальних закладів.
Примірники :Ф3(1)
Вільні : Ф3(1)
Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)